Sweet 19 Blues Dayとは
CxO人材バンクでは、これまでに弊社経由でご転職された方や、
現在お手伝いをさせていただいている方をお招きして【Sweet 19 Blues Day】と称して19日に懇親会を開催しております！
毎回情報交換や、ビジネス観点でのお話などが盛り上がり、参加者から大変ご好評いただきました。
先日2月19日にも開催しましたので、その時の様子をお伝えいたします。
開催時の様子
今回は、法務・人事・管理部門といったコーポレート系の方々を中心に集まったこともあり、終始穏やかで温かい雰囲気に包まれていました！
各テーブルでは、業界特有のトピックや共通の課題感についての話題で自然と会話が弾み、非常に有意義な交流の場となりました。
参加者の声
新しいつながりを広げたいと思い参加いたしましたが、みなさま気さくで、
近い境遇のお話もたくさんでき、非常に有意義で楽しい時間を過ごせました。
ぜひまた次回も参加させていただきたいと思っております！
現在求職中ということもあり、日頃お世話になっている担当の方に直接お礼をお伝えしたく参加いたしました。
温かく迎えてくださり、本当に感謝しております！
他のコンサルタントの皆様とも交流でき、自分の領域以外の方や担当者の方とお話しできたことは非常に刺激になりました。
境遇が近い方とはお話も合い、とても楽しい時間でした！
次回は他の求職者の方々ともより深く交流できればと思っております。また次回の開催を楽しみにしております！
自分の専門領域以外の方々や、直接担当者の方とお会いできることを心待ちにして参加しましたが、
期待以上に多様な方々と気さくにお話しでき、とても刺激的な時間でした。
境遇が近い方とは共感するお話も多く、本当に楽しかったです！
また次回の開催も楽しみにしております！
前回は少人数での場でしたが、今回は同業・他業種を問わず多くの方と交友を広げることができ、非常に実りある2度目の参加となりました！
他社の現役社員の方々と交流したいと考え、参加いたしました。
同業他社の方もいらっしゃったため、共通の課題や現場の状況について、期待通り有意義な意見交換をすることができました！
今回の懇親会は、法務・人事・管理部門などコーポレート領域の参加者が中心で、
全体として落ち着いた品位ある雰囲気の中、専門性の高い会話が自然に生まれる質の高い場となりました。
また、他社エージェントと比較して、対応のスピードや案件の幅広さに対する高い評価をいただき、
当社の機動力が明確な価値として認識されていることを実感しました。
加えて、勉強会や外部講師を招いたセミナーの提案もあり、今後は「学び」を軸とした接点づくりを通じて、
独自の集客基盤とコミュニティ形成を強化していく余地があると感じています。
今回の懇親会では、「点」ではなく「線」でつながる信頼関係の広がりを実感することができました！
通常、転職支援は内定獲得をもって一区切りとなり、その後は接点が減りがちですが、
このような場があることで、その先も続く長期的な関係性やパートナーシップの価値を改めて感じました。
また、初参加ながら参加者の皆様とさまざまな話題で交流を深め、
プライベートな側面も含めてお話しできた点も印象的で、有意義な時間となりました！
CxO人材バンクとは
「CxO人材バンク」は、IPO準備中企業及び上場企業のエグゼクティブ層・マネジメント層・専門職に特化しており、企業の経営を担う重要ポジションへの転職をサポートいたします。
当事業を通して、企業の経営課題解決・企業成長の加速の一助となることを目指して参ります。
もしキャリアやご転職でお悩みの方はお気軽にご相談ください。
