CxO人材バンク

CxO人材の転職なら

CxO人材バンク

上場企業・IPO準備中企業の
経営層として

さらなる企業の成長に携わる

2つの相談の違いについて
本気でキャリアアップを目指す人へ
CxO人材バンク
Features

CxO人材バンクの特長

↑ 転職希望者の情報をまとめ、経営者に直接提案をしています。

CxO人材バンクの特長01

成長真っ只中の上場企業、IPO準備中企業の経営者からオファーがもらえる

CxO人材バンクは上場企業・IPO準備中企業のIPO・経営戦略やIR活動に関する支援を通じて、経営者、経営層との深い繋がりを築いてきました。
経営者本人に転職希望者の提案をしますので、彼らからの面談オファーがもらえます。

CxO人材バンクの特長02

年収800万円以上の、経営に携わる「CxOポジション」を中心にご紹介

CxO人材バンクがご紹介するのは、いずれも経営の中枢を担う「CxOポジション」が中心となります。
上場企業・上場準備中企業の経営者にとって、自社の成長に欠かせない存在であるため、スキル、カルチャーなど様々な面から、マッチする企業をご紹介します。

CxO人材バンクの特長03

コンサルタントが選考に同席することでその場の状況に応じて、適切なフォローアップが可能

コンサルタントは、企業との選考面接※には原則同席します。
同席することで、選考の雰囲気や双方の温度感がダイレクトにわかり、その後のフォローアップの精度が上がります。
※企業から許可された場合、1次面接とオファー面談には原則同席します。

CxO人材バンクの特長04

単なる求人紹介や情報提供だけではなくオフラインの交流などを通じた中長期でのお付き合い

CxO人材バンクは、単に求人案件を紹介するだけでなく、コンサルタントとオフラインで交流できる機会も創っており、皆さまとの表面的ではない繋がりや、双方の理解を深めることを大切にしています。
また、CxO人材の求人はタイミングやご縁も大きいものですので、短期的なご支援ではなく、中長期でのお付き合いをさせて頂いております。

↑候補者との交流会「Sweet 19 Blues Day」の第7回目

CxO人材バンクの特長について

CxO人材バンクの特長01

成長真っ只中の上場企業、上場準備中企業の経営者からオファーがもらえる

CxO人材バンクは上場企業・上場準備中企業のIPO・経営戦略やIR活動に関する支援を通じて、経営者、経営層との深い繋がりを築いてきました。
経営者本人に転職希望者の提案をしますので、彼らからの面談オファーがもらえます。

↑ 転職希望者の情報をまとめ、経営者に直接提案をしています。

CxO人材バンクの特長02

年収800万円以上の、経営に携わる「CxOポジション」を中心にご紹介

CxO人材バンクがご紹介するのは、いずれも経営の中枢を担う「CxOポジション」が中心となります。
上場企業・上場準備中企業の経営者にとって、自社の成長に欠かせない存在であるため、スキル、カルチャーなど様々な面から、マッチする企業をご紹介します。

CxO人材バンクの特長03

コンサルタントが選考に同席することでその場の状況に応じて、適切なフォローアップが可能

コンサルタントは、企業との選考面接※には原則同席します。
同席することで、選考の雰囲気や双方の温度感がダイレクトにわかり、その後のフォローアップの精度が上がります。
※企業から許可された場合、1次面接とオファー面談には原則同席します。

CxO人材バンクの特長04

単なる求人紹介や情報提供だけではなくオフラインの交流などを通じた中長期でのお付き合い

CxO人材バンクは、単に求人案件を紹介するだけでなく、コンサルタントとオフラインで交流できる機会も創っており、皆さまとの表面的ではない繋がりや、双方の理解を深めることを大切にしています。
また、CxO人材の求人はタイミングやご縁も大きいものですので、短期的なご支援ではなく、中長期でのお付き合いをさせて頂いております。

↑候補者との交流会「Sweet 19 Blues Day」の第7回目

CxO人材バンクの特長について
Community

CxO人材バンクの
メディア&コミュニティ

CxO人材バンクは、単に求人案件を紹介するだけでなく、コンサルタントとオフラインで交流できる機会も創っており、皆さまとの表面的ではない繋がりや、双方の理解を深めることを大切にしています。
また、CxO人材の求人はタイミングやご縁も大きいものですので、短期的なご支援ではなく、中長期でのお付き合いをさせて頂いております。

Next IPO Club

本気でIPOを実現したい企業のための会員制コミュニティ

上場企業倶楽部

国内唯一の“上場企業の社長・役員”に特化した学びのコミュニティ

Sweet 19 Blues Day

CxO人材バンク経由で転職された方々、転職支援中の方々をお招きして、毎月19日に開催される交流会(金曜日・土日祝は除く)

Japan Stock Channel

上場企業の社長にビジネスモデルと決算情報をQ&Aで深堀りしていく情報番組

CxOの履歴書チャンネル

上場企業や上場準備中企業でご活躍している経営者やCxOに、これまでのキャリアや仕事論についてMCが深堀りしていく番組

IR戦略事例セミナー

著名な上場企業社長や機関投資家をゲストに迎えた、IR戦略についてのセミナー

メディア&コミュニティについて
News

CxO人材バンクNEWS

ニュース記事一覧

Case

CxO人材への転職成功事例

紹介先となる企業は、業界内で今、まさにステージを上げて成長する企業です。
経営層としてご活躍するためのご転職を実現しています。

転職成功事例一覧
Interview

CxOインタビュー

これまでお会いした経営者やCxOは1万人超え
彼らに共通する仕事とキャリアをインタビュー

上場企業や上場準備中企業で活躍する経営者やCxOに“キャリア”や”仕事論”をお聞きしながら、転職のタイミングや意思決定のプロセスなどをインタビューしました。
「CxOとして活躍したい!」「本気でキャリアアップを目指したい!」という方に役立つ記事になっていますので、ぜひご覧ください。

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インタビュー記事一覧
Flow

CxO人材への転職の流れ

具体的な転職相談だけでなく、
中長期のキャリア相談を
踏まえたイベント参加もOK

キャリア相談のエントリー後、まずはコンサルタントとの面談で、現在の状況や希望をお聞きします。
具体的な求人の紹介だけでなく、中長期のキャリア相談や情報交換も可能です。

  • STEP

    01

    転職・キャリア相談のお申込み
  • STEP

    02

    コンサルタントとの面談
  • STEP

    03

    企業の選定および紹介
  • STEP

    04

    選考
  • STEP

    05

    オファー
詳しい転職支援の流れはこちら
Column

転職コラム

About

CxO人材バンクとは

成長企業をより成長させる
ビジネスプラットフォームを展開する
IR Roboticsの人材支援サービスです

上場企業・上場準備企業のIPO・経営戦略やIR活動に関する支援を通じて、これまで1万人超の経営者と深いつながりを構築してきました。
彼らとの交流を通じて得た潜在的&顕在的ニーズから、成長企業が必要とする人材をご紹介するサービスを展開しています。

CxO人材バンクについて
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撮影場所:WeWork Hanzomon PREX South