COOとは、Chief Operating Officerの略語で、日本語訳は「最高執行責任者」です。

執行は、「実際に行うこと」という意味があり、

COOは会社の業務を実際に行ったり、行わせたりするポジションです。

 

COOの仕事とは？

COOは、CEOが決めた方針に従って事業を前に進めていく仕事です。それぞれの事業責任者をまとめ、営業活動やブランドづくり、開発やマーケティングなどを統括します。COOは会社の成長や事業を拡大していくために必要な役割を担います。

 

COOって取締役なの？

COOが必ずしも取締役であるとは限りません。COOは、会社法が定める機関ではなく、会社独自で設置するポジションです。
そのため「COO＝取締役」ではなく、「COOは取締役である場合もある」となります。

COOが取締役である場合は、CFOと取締役を兼任していることになります。

 

COOと執行役員の違いとは？

COO（最高執行責任者）も、執行役員も、日本の会社法では選任することを義務付けられていない役職です。どちらも各社の判断により、置かれているポジションです。

執行役員制度を設けている会社は、それぞれの執行役員に特定の業務執行の責任を負わせている場合があります。COOは最高執行責任者のため、執行役員の上に位置付けられることが多いですが、会社によって位置付けが異なります。

COOと執行役員の両方を置いている会社もあれば、どちらかのみを置いている会社もあり、各々の会社によって、ポジションの配置が決まるのがCOOと執行役員と言えるでしょう。

 

COOとCEOの違いとは？

CEOとは、Chief Executive Officerの略語で、日本語訳は「最高経営責任者」です。COOは業務の執行に責任を負うのに対し、CEOは会社全体の業務を執行することに責任を負います。

社長がCEO、副社長がCOOになる場合や、会長がCEO、社長がCOOになる場合などもあります。このように、会社のトップがCEO、会社のナンバー２がCOOという体制にする会社も多く存在します。

 

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