Sweet 19 Blues Dayとは
CxO人材バンクでは、これまでに弊社経由でご転職された方や、
現在お手伝いをさせていただいている方をお招きして【Sweet 19 Blues Day】と称して19日に懇親会を開催しております！
毎回情報交換や、ビジネス観点でのお話などが盛り上がり、参加者から大変ご好評いただきました。
先日1月19日にも開催しましたので、その時の様子をお伝えいたします。
開催時の様子
今回は、経営層・事業責任者・人事・CFO・M&Aアドバイザーなど、多様な領域で活躍されている方々にご参加いただきました！
それぞれの専門性を持つメンバーが集まったことで、自然と意見交換や情報共有が活発に。
日々の実務で直面する課題や意思決定の裏側、キャリア形成のリアルまで踏み込んだ対話が生まれ、大いに盛り上がりました。
参加者の声
求職者の方やその周囲の方と直接お話しすることができ、それぞれの境遇や背景をリアルに伺えたことが非常に印象的でした。
立場の違いを越えて率直に対話できたことで、新たな気づきや学びにつながりました。
皆さんが抱えている悩みや課題を共有いただき、自身の立場にも置き換えながら考えることで、多くの学びを得ることができました。
さまざまな立場・バックグラウンドを持つ方々のお話を伺うことができ、非常に有意義な時間となりました。
ビジネス人材・コーポレート人材の双方にご参加いただき、多様なバックグラウンドが交わる場となりました。
将来的にCxOを目指す若手にとっては、現役ベンチャーCxOと直接対話できる貴重な機会となり、
実践的な視点やリアルな意思決定の裏側に触れる時間となりました。
議論はビジネスの具体論にとどまらず、ライフスタイルやキャリア観といったテーマにも広がり、
参加者それぞれが自身の将来を重ねながら考える、示唆に富んだひとときとなりました。
当初想定していたペルソナやバックボーンとは異なる分野の方々にもご参加いただくこととなりましたが、
その分、多様な視点が交わり、議論は大いに盛り上がりました。
立場や経験の違いがあるからこそ得られる気づきや学びも多く、今回の広がりは非常にポジティブな価値を生んだと感じています。
ビジネス領域に加え、コーポレート領域の方々にもご参加いただき、立場や専門性を越えた対話が生まれる非常に活気ある会となりました。
多様なバックグラウンドが交差することで議論は大いに盛り上がり、それぞれにとって新たな気づきや示唆を得られる時間になったと感じています。
CxO人材バンクとは
「CxO人材バンク」は、IPO準備中企業及び上場企業のエグゼクティブ層・マネジメント層・専門職に特化しており、企業の経営を担う重要ポジションへの転職をサポートいたします。
当事業を通して、企業の経営課題解決・企業成長の加速の一助となることを目指して参ります。
もしキャリアやご転職でお悩みの方はお気軽にご相談ください。
